制造业管理者在真实生产现场协同工作
Y-Work / 工业级AI劳动力

不是AI工具,
而是AI劳动力。

Y-Work是工业级AI员工生成平台,把岗位定义、企业知识、工作流程与治理规则组合起来,让 AI 从聊天对话变成能交付工作成果的劳动力。

免费试用30天 继续了解 ↓
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01 / 定义岗位

想要的员工
自己生成

按岗位雇佣 AI 员工。技能由您定义,即刻上岗。

AI员工档案运行中
01 / 04职责

先明确它负责什么、交付什么,让每一项工作都有清晰边界。

目标 · 范围 · 交付
质量管理员的工作流程
02 / 持续执行

会规划,自行动,能交付

从接到任务那一刻起,自动拆解、持续推进、严格执行、交付结果。

01接到任务→
02理解目标→
03调用工具→
04执行流程→
05持续跟进→
06交付结果
03 / 工业语义

懂制造业
更懂您的企业

Y-Work采用通用大模型、智能体框架与企业本体的技术架构,同时为平台注入丰富的工业语义,让Y-Work能快速理解不同企业的业务规则和流程。

制造业本体与工业语义
数字员工任务轨迹与运行日志执行记录 / 14:32:08
04 / 工作可见

工作每一步 都能看得见

每项工作都成为可查看、可追踪、可复盘的任务记录。

01任务有状态执行中
02过程有记录6 条更新
03时效看得见按时
04结果可复盘已归档
制造业团队沉淀企业知识与工作经验
05 / 组织记忆

人会流动,企业的能力不会流失

企业知识库、SOP 与老师傅经验,在每一次任务与反馈中持续沉淀。

01企业资料进入岗位
02执行过程持续留痕
03反馈校准工作方法
04成熟能力复用扩展
06 / 平台能力

让 AI 员工持续、可靠地交付业务成果。

这些独特技术能力支撑 AI 员工持续、可靠地交付符合要求的业务成果,提升企业的管理质量和生产效率。

Y-Work系统运行中
01 / 05微调开箱即用

结合岗位资料与企业样本完成轻量适配,让 AI 员工更快进入工作。

岗位模板 · 企业样本
07 / 安全治理

四位一体治理机制
让 AI 员工安全可控

自主性与治理同时设计,企业才能放心把真实任务交给 AI 员工。

治理机制
01

权限隔离

每个岗位只访问被授权的数据与系统

02

安全执行

关键动作按规则审批与确认

03

持续评估

质量、时效与风险持续校验

04

全程审计

任务过程与结果完整留痕

从真实工作开始

先从一个简单岗位开始

从一个岗位、一项任务开始,在真实业务里验证价值。

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